CAPa
Métiers de l’Agriculture
Productions Horticoles
CFA – 2 ans
Télécharger la ficheLes objectifs de la formation
OBJECTIF GÉNÉRAL
Dans le secteur de l’horticulture et des productions légumières, l’ouvrier réalise les opérations techniques liées à la culture des plantes en pleine terre ou en pots, de plantes maraîchères, fruitières, à massif, de bulbes ou de fleurs coupées et à leur conditionnement en vue de leur commercialisation.
Si une partie du secteur horticole se spécialise, avec pour corollaire la répétitivité de tâches, l’activité est orientée essentiellement autour de la production de plants : semis, entretien des pots et récolte. Parmi les tâches, on notera l’arrosage, le rempotage, le transport des plants et le repiquage.
Les ouvriers horticoles peuvent parfois avoir des tâches de responsabilité, comme la climatisation et la phytoprotection.
MOYENS & MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
Cours en présentiel, Autoformation tutorée, Accompagnement personnalisé pour acquérir les gestes professionnels de base, Travaux Pratiques, Visites……
LES COMPÉTENCES VISÉES
- Agir dans des situations de la vie courante à l’aide de repères sociaux
- Mettre en œuvre des actions contribuant à sa construction personnelle
- Interagir avec son environnement social
- Compétences professionnelles
- Réaliser des travaux sur les végétaux
- Réaliser des travaux de suivi des cultures de l’implantation à la récolte et au conditionnement
- Réaliser des travaux liés à l’entretien courant des matériels, équipements, installations et bâtiments
- Participer à la mise en œuvre et la gestion d’un massif ornemental classé en zone de gestion différenciée
Les débouchés
Poursuites d’études :
- BP responsable d’atelier de prod. horticoles
- BP responsable d’entreprises horticoles
- Bac professionnel conduite de prod. horticoles en intégrant une 1ère pro.
Perspectives professionnelles :
- Ouvrier serriste, agricole en maraîchage, horticulture, pépinière, champignonnière
Obtention du Diplôme
Épreuves pratiques, écrites ou orales
Pour obtenir le diplôme du CAPa il faut obtenir une moyenne de 10/20
80% en CCF* + 20% en examen final
Impossibilité de valider par bloc de compétence
*Contrôle en Cours de Formation
Chiffres clefs
Taux de réussite aux examens juin 2024 : 100%
Taux de satisfaction 2023-2024 : 85 %
Taux d’insertion professionnelle à 6 mois : à venir pour la promotion 2024
Taux de poursuite d’étude à 6 mois : à venir pour la promotion 2024
Taux d’interruption en cours de formation : à venir pour la promotion 2024
Taux de rupture : à venir pour la promotion 2024
Contenu de la formation
Durée de la formation
840 heures de formation sur 1 an soit 30 semaines par an
35 semaines par an chez le maître d’apprentissage
Mathématiques
Informatique
Histoire Géographie
Économie Socio-Culturelle
Français, EPS
Langue vivante (anglais)
Sciences Économiques et Sociales
Économie d’entreprise
Maintenance des matériels
• Réaliser des opérations de maintenance conditionnelle des matériels, équipements, installations et bâtiments
• Effectuer des travaux simples d’aménagement et de réparation
Techniques et pratiques professionnelles / Production florale, légumière, pépinière (maraîchage)
• Réaliser des observations et opérations techniques liées au cycle de production
• Effectuer des travaux de récolte, de conservation et de conditionnement
Module d’Initiative Professionnelle : Participer à la mise en œuvre et la gestion d’un massif ornemental classé en zone de gestion différenciée
Conditions d'admission
- Être âgé de 15 à 29 ans ou sans limite d’âge pour les travailleurs avec une RQTH
- L’admission en formation CAPa se fait après la classe de 3eme
- Après passage de tests et entretien de motivation, une réponse vous est adressée par courrier
L’inscription définitive est validée par la signature d’un contrat d’apprentissage avec une entreprise.
Comment s'inscrire ?
Télécharger la fiche « Démarche de l’apprentissage »
- Se pré-inscrire sur https://netypareo.cfajulesrieffel.fr/netypareo/index.php/preinscription/
Quand s’inscrire ? À partir de janvier 2025 pour un début de formation en septembre 2025.
Rémunération
Minimum légal (le salaire peut être supérieur en vertu d’un accord conventionnel ou contractuel)
| 16 à 17 ans | 18 à 20 ans | 21 à 25 ans | 26 ans et + | |
| 1ère année | 27% du SMIC | 43% du SMIC | 53% du SMIC | 100% du SMIC |
| 2ème année | 39% du SMIC | 51% du SMIC | 61% du SMIC |
Contact
Pour toutes questions, contactez le secrétariat du CFA :
Par téléphone au 02.40.94.86.08
Par mail à cfa@nantes-terre-atlantique.fr
Tarifs
Coût de formation pris en charge par l’OPCO de l’employeur.
Frais de gestion de 45 euros à la charge de l’apprenti.
Vie sur le campus
- Formation accessible aux personnes en situation de handicap reconnu ou non
- Un référent est dédié à l’accompagnement des personnes en situation de handicap
- Parcours individualisé possible selon diplômes, expériences et validations antérieures, construit à partir des conclusions des actions conduites lors des phases de recrutement et de positionnement
