BTSA ACS’AGRI • projet ouverture 2025
Analyse, Conduite et Stratégie de l’entreprise agricole
CFA – 2 ans
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Objectifs
Le BTS ACS’AGRI analyse, conduite et stratégie de l’entreprise agricole forme des techniciens au pilotage stratégique des entreprises agricoles et à l’accompagnement au changement en s’appuyant sur des outils d’analyse technico-économique, de comptabilité, de gestion, sur des techniques agricoles et des innovations.
Ses objectifs principaux :
- Accompagner les transitions écologiques dans les territoires métropolitains
- Développer une méthodologie du diagnostic de l’exploitation
- Acquérir des capacités d’expression, de communication et d’animation
- Acquérir des capacités d’autonomie et d’adaptation à des situations diverses
Les missions
Au terme de sa formation, l’apprenti devra être capable de :
- S’inscrire dans le monde d’aujourd’hui
- Construire son projet personnel et professionnel
- Communiquer dans des situations et des contextes variés
- Piloter des systèmes de culture et d’élevage dans une perspective de multiperformance
- Assurer la gestion administrative, économique et financière de l’entreprise agricole
- Manager l’activité de l’entreprise agricole
- Piloter un projet stratégique dans une perspective de multiperformance et de résilience
- Accompagner le changement stratégique territorialisé
Obtention du Diplôme
- Épreuves pratiques, écrites ou orales
- Évaluation des acquis chaque semestre
- En CCF* & en épreuves terminales
Impossibilité de valider par bloc de compétence
*Contrôle en Cours de Formation
Chiffres clefs
Taux de réussite aux examens juin 2024 : nouvelle formation
Taux d’insertion professionnelle à 6 mois : nouvelle formation
Taux de satisfaction : nouvelle formation
Contenu de la formation
Le contrat d’apprentissage est d’une durée de 24 mois répartis entre le CFA et l’entreprise, selon un calendrier défini.
La période de formation au CFA :
La période de formation au CFA est de 1400 heures sur 2 ans, soit environ 40 semaines
Le rythme de l’alternance :
3 à 4 semaines au CFA et 3 à 4 semaines en entreprise.
Modalités pédagogiques :
Cours en présentiel, Individualisation des Parcours, Travaux Pratiques, Visites …
- Expression, documentation, langue vivante
- Techniques de communication
- Education socioculturelle, EPS
- Biologie-Ecologie
- Sciences et techniques de culture et d’élevage
- Mathématiques, technologie de l’informatique et du multimédia
- Gestion administrative, économique, financière et humaine de l’entreprise agricole
- Méthodes et outils de diagnostic
- Politiques publiques et réglementation QHSE
- Accompagnement au projet et au changement stratégique
Les apprentis pourront profiter d’un voyage de mobilité européenne.
Conditions d'admission
- Être âgé de 15 à 29 ans révolus à la date de signature du contrat d’apprentissage
- Être titulaire d’un titre ou d’un diplôme de niveau 4 (Bac)
2 étapes obligatoires :
- Contacter le CFA pour un entretien de motivation (contacter le secrétariat afin de fixer un rendez-vous avec les formateurs chargés du recrutement)
- Émettre les vœux de poursuite d’études sur Parcoursup >>
L’admission définitive se fera :
- après la participation à une journée de recrutement
- après la signature d’un contrat d’apprentissage
- après l’obtention du baccalauréat
Comment s'inscrire ?
- Sur nantes-terre-atlantique.fr
- Sur https://netypareo.cfajulesrieffel.fr/
- Au secrétariat du CFA :
- 02.40.94.86.08
- cfa@nantes-terre-atlantique.fr
Quand s’inscrire ? À partir de janvier 2025 pour un début de formation en septembre 2025.
Rémunération
Minimum légal (le salaire peut être supérieur en vertu d’un accord conventionnel ou contractuel)
| 16 à 17 ans | 18 à 20 ans | 21 à 25 ans | 26 ans et + | |
| 1ère année | 27% du SMIC | 50% du SMIC | 53% du SMIC | 100% du SMIC |
| 2ème année | 39% du SMIC | 57% du SMIC | 61% du SMIC |
Tarifs
Coût de formation pris en charge par l’OPCO de l’employeur.
Frais de gestion de 45 euros à la charge de l’apprenti.
